工厂自离不发工资,确实触犯了国家相关规定。根据《劳动法》等规定,工厂应按时支付工资,自离不发属违法行为。若不及时处理,劳动者可能面临生活困难,且工厂可能需承担法律责任,如支付赔偿金等。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫工厂自离不发工资,常见处理方式有协商、投诉、仲裁、起诉。应先尝试与工厂协商,无果后向劳动保障监察大队投诉,或直接申请劳动仲裁。对仲裁不满,可再向法院起诉,选择时需考虑效率与成本。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫工厂自离不发工资,可这样处理:1.协商:与工厂负责人沟通,要求支付工资。2.投诉:若协商无果,向劳动保障监察大队投诉,提供工作证明及欠薪证据。3.仲裁:投诉未解决,申请劳动仲裁,提交相关材料。4.起诉:对仲裁结果不满,准备起诉材料,向法院提起诉讼。
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法院要求我支付4000元的罚款。我该怎么办?为什么不告诉我早点交罚款?
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我不小心申请了网贷高炮,现在被催款了怎么解决?
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醉驾车子被扣了什么时候能拿出来
醉驾车被扣后,通常十五天左右可取出。依据《道路交通安全法》规定,交警可因收集证据扣留车辆,并在检验报告确定后五日内通知取车。若不及时处理,可能影响车辆正常使用及产生额外保管费用。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免
外卖员租的电动车还交违约金吗?干了5天了
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